Las actividades del CCYAS en Silao, una vez instaladas las oficinas y contratado el personal necesario, continúan desarrollándose con normalidad. La Diócesis de León encomienda a los sacerdotes responsables del CCYAS la atención pastoral del Santuario de Ntra. Sra. de Guadalupe.

1980.- Los Planes iniciales de atención a la salud, siguen incrementando su cobertura conforme a los costos de la vida, las necesidades de los sacerdotes y las posibilidades económicas de las diócesis, hasta llegar a un Plan de Gastos Médicos Mayores.

Aunque el compromiso de Adveniat terminaba en este año, decide continuar su ayuda por 10 años más, dado que no todas las diócesis cumplen con sus aportaciones.

1981. Comienza un nuevo Plan de apoyo económico a los sacerdotes, mediante Préstamos personales sobre todo para problemas de vivienda, y se contrata una Compañía comercial para asegurar en común los Vehículos de los asociados.

Nov. 1982: La Asamblea Plenaria de la CEM crea el “Departamento Episcopal para la Previsión Social del Clero”, adjunto a la Comisión del Clero, constituido por cinco obispos: el Presidente (Mons. Luis Morales Reyes) y cuatro vocales. El Depto. Episcopal asume al CCYAS como su organismo ejecutivo y, de hecho, su programa de trabajo lo realiza basándose en la estructura del CCYAS, presidiendo reuniones de Consejo y de Representantes Diocesanos. 

Feb. 1983: Se regionaliza el CCYAS y se conforma el Consejo con Representantes de las diversas regiones pastorales del país. 

Abr. 1983: El tema central de la Asamblea de la CEM es “La Pastoral Presbiterial, exigencia prioritaria del Ministerio Episcopal”. Se analizan los problemas de la insuficiencia de la previsión social y desigualdad económica de las diócesis; se aducen como causas, entre otras,  la falta de solidaridad sacerdotal, el espíritu de egoísmo y la falta de organización económica adecuada a nivel parroquial y diocesano; se reflexiona sobre los textos evangélicos y pontificios; y se concluye en la necesidad de “Crear un fondo común en todas las diócesis para la previsión social de sus sacerdotes” y “Que los Obispos y los presbíteros potencien y apoyen al CCYAS”.(Acuerdos 17 y 19). 

Jul. 1983: Ante las dificultades de algunas Diócesis para cubrir sus aportaciones anuales al CCYAS, se crea un fondo especial de ayuda a Diócesis necesitadas, conforme a lista proporcionada por el propio Comité Episcopal de la CEM. Por lo pronto se ayudará a Chilapa y a El Salto.

Feb. 1984: Se organiza en Mazatlán, Sin. un “Curso sobre el recto uso y administración de los bienes de la Iglesia” al que asisten Ecónomos Diocesanos, integrantes de Consejos de Economía, encargados de Fondos Comunes, etc. de diversas diócesis.

Marzo 1985: Algunos miembros del Consejo Directivo del CCYAS participan, junto con sacerdotes de otros países, en el Encuentro Latinoamericano organizado por el CELAM sobre “Bienestar humano y Seguridad Social del Clero en América Latina”. Adveniat presenta en este Encuentro un modelo o anteproyecto común de Previsión Social del Clero y su financiamiento.

Dic. 1985: Al terminar el año, las Diócesis que aportan al Plan de Jubilación llegan a 69 y los sacerdotes inscritos a 6,850. Los sacerdotes beneficiados, entre los mayores de 65 años, los mayores de 70, los inválidos parciales y los inválidos totales, suman 1,006. 

Feb. 1986: Se institucionalizan y programan las reuniones conjuntas del Consejo Directivo y de los Obispos integrantes del Depto. Episcopal para la Previsión Social del Clero (DEPSC).  

Dic. 1986: Al terminar el año los beneficiados por el Plan de Jubilación en el último trimestre llegan a 1,219. Cinco Comunidades religiosas de varones se añaden a las 67 jurisdicciones eclesiásticas que se inscriben a los planes de salud sacerdotal. Se otorgan 61 préstamos personales y se ayuda a 12 diócesis necesitadas. 

Feb. 1987: Los Representantes Diocesanos, reunidos en Cholula, Pue., acuerdan el proceso a seguir para la elaboración del Pre-proyecto de un nuevo Plan de Previsión Social Sacerdotal, basado en el modelo presentado por Adveniat y adaptado a nuestro país.  

Mayo 1987: Ante la solicitud de la CEM para que se le apoye económicamente en la construcción de su Sede y en vista de los buenos resultados administrativos y financieros del CCYAS, se aprueba la ayuda de un millón de pesos mensuales durante 18 meses. 

Oct. 30/1987: Contando con la presencia y el apoyo de un Representante de Adveniat, el CCYAS presenta a la Asamblea Episcopal el Proyecto del “Nuevo Plan de Jubilación para el Clero Diocesano en México” que en breves palabras se formula de la siguiente manera:

“LOS SACERDOTES DIOCESANOS Y LAS DIOCESIS APORTARAN ANUALMENTE UNA CUOTA CUYA SUMA, AL REPARTIRSE ENTRE LOS SACERDOTES MAYORES DE 70 AÑOS O INVALIDOS, GARANTICE UNA PENSION NO MENOR DEL SALARIO MINIMO DEL MOMENTO, CUBRA TAMBIEN LOS GASTOS DE ADMINISTRACION, Y CONTRIBUYA A LA FORMACION DE UN INDISPENSABLE FONDO DE RESERVA”.

El apoyo de Adveniat es decisivo: asumirá como “carga grata” las pensiones de todos los sacerdotes que al momento de iniciarse el Plan, tengan la edad o las condiciones de pensionados, y esto mientras vivan. Hechas las aclaraciones necesarias, el Plan fue aprobado por unanimidad. También se da un voto de confianza al CCYAS para la promoción del Plan y para determinar el momento de la puesta en marcha.  

1988: Se elabora y comienza a realizarse un programa y material adecuado para visitar a los Presbiterios con el fin no sólo de dar a conocer, sino de convencer a los sacerdotes de todas las Diócesis, sobre el nuevo “Plan Mexicano de Previsión Social Sacerdotal”, insistiendo particularmente en la urgencia de poner ya en práctica, a nivel nacional, la necesaria solidaridad sacerdotal.  El CCYAS pone a disposición de los sacerdotes de la República una Casa de Descanso en Mazatlán.  

Dic. 1988: Al terminar el año, las Diócesis inscritas al Plan de Jubilación vigente  llegan a 75 y los sacerdotes a 7,580. Los sacerdotes beneficiados (mayores de 65 años, mayores de 70,  inválidos parciales e inválidos totales) suman 1,355.

Abr. 1990: El Episcopado Mexicano acepta y acuerda comenzar el nuevo Plan Mexicano de Previsión Social Sacerdotal (PMPSS) a partir del 1 de enero de 1991. 

1990: Se crean los cinco primeros “Centros Regionales de atención médica para la prevención, atención y recuperación de la salud del clero mexicano” en Guadalajara, México, Monterrey, Puebla y Cd. Obregón. Se trata de integrar y organizar un “Staff” de médicos, coordinados por uno de ellos como responsable, que convenie con farmacias, laboratorios y hospitales para orecer a los sacerdotes medicina preventiva, atención médica a quien lo requiera y seguimiento hasta su plena recuperación. 

1991. Con el año comienza el PMPSS. Participan absolutamente todas las Circunscripciones Eclesiásticas de la República. El total de aportaciones sacerdotales, correspondientes cada una a un Salario Mínimo del D. F., son 7,237. Los pensionados al primer trimestre (mayores de 70 años e inválidos totales) suman 1,010, cuyas pensiones son cubiertas: 969 por Adveniat y 41 por CCYAS.